最近国内 大厂裁员消息犹如雪花漫天飞舞。个中可以说是真假难辨。但是翻开第一季度城镇调查失业率以及2022年高校毕业生就业率，毫不夸张，下巴可以惊到脚踝，而且数据可能装修过。那么最近不绝于耳的消息反倒显得有几分真实可信了。今天就一起聊聊国内被大厂裁员，趁着印太经济框架的东风，下南洋去菲律宾或者东南亚工作到底行不行？

大家好我是Aufheben，最近几天后台很多小伙伴私信我关于准备来菲律宾工作的事情，那我们就讨论下去菲律宾工作的可行性以及各种七七八八的坑吧。

大厂“毕业季”很多人心很慌

最近我看微博网友爆料说国内互联网龙头老大阿里巴巴准备裁员20%，说说阿里访客中心会议室都被预定，就是为了本次裁员做准备，据说该情报来自于阿里巴中高层，至于是真是假，相信过几个月咱们都会知道了。不过按照目前以及被“毕业”的小伙伴的反馈，补偿方案N+3似乎也不是特别符合阿里巴巴的江湖地位。

也是在5月23日，著名民宿app爱彼迎（AIRbnb）宣布撤离中国大陆市场，仅保留出境游相关部门，静待疫情之后国内旅游复苏潮。那理所应当，爱彼迎也对国内员工进行裁撤。目前补偿方案据说是N+3+7.5w现金。印象中当年思科、诺基亚撤离中国大陆的时候都是N+7；N+8。

其实最近各种大厂都在“毕业潮”说起来也无可奈何。很多小伙伴都纷纷表示，想换个地方发展，以至于竟然后台私信我询问菲律宾工作的相关问题。所以我今天就结合菲律宾产业问题，聊聊有哪些领域的工作机会。

菲律宾华人就业正在空前大洗牌中

其实过去大家眼中菲律宾的工作通常不太靠谱，大部分都是一些灰色产业行业偏门行业。其实主要也是因为过去没机会，本地人工资低得可怜。那些个违法的事儿咱也不能干不是？捞偏门似乎成为过去10年菲律宾中国人就业的首选。当然正经生意人、创业者也特别多的，正所谓穷国创业、富国打工，作为名声在外响当当穷国，菲律宾当仁不让，确实是外国人创业的绝佳土壤。就目前趋势而言，外来就业人员构成中捞偏门人士比例已经开始显著降低。

中美贸易摩擦、疫情开始以来，供应链开始逐步转移。而过去在中国大获成功的互联网企业开始在东南亚获得了新的巨大的扩张机会。也一度盘活了这些企业在纳斯达克的股价。在菲律宾2019年疫情之前可能Lazada（母公司阿里）和shoppe（母公司腾讯控股）的市场存有率还不到10%，意思就是除了城市基本上没有什么人网购过。叫车软件也仅仅有一两家，外卖外送行业更是刚刚起步。成也疫情败也疫情，疫情大大改变了菲律宾人消费习惯，现在基本上没有人不会用shoppe和lazada购物了吧？叫车的Grab、Angkas，Joyride等更是层出不穷，甚至推出了非常符合菲律宾消费水准的叫“摩的”（摩托车的士）服务。外卖、快递、电商甚至正在强力复苏的旅游业都在以中国成熟经验迅速铺开，抢占市场。互联网绝对是改变菲律宾社会的核心产业之一，有效控制犯罪率。所以互联网行业老鸟，英语过关，下南洋再就业我看行。

基础设施建设也一直在稳步推进，比如众多中资参与的各种“一带一路”相关的大基建项目。美、日、韩等国也陆续上马了很多基础设施建设项目，还有通信等企业都纷纷把菲律宾乃至于整个东南亚当成蓝海市场。再加上本身就比较成熟的半导体封装行业。可能大家对菲律宾就业机会的概念还停留在过去“彩业”一家独大的局面，多少对那些打着科技和IT的外包企业心生疑虑。不过现在基建、通信等产业都急需有经验、英语不错的人士，菲律宾就业形势一片光明。
印太经济框架和疫情复苏

开头说了国内的一些就业相关的“八卦新闻”，我们来看看东南亚主要的六个国家的失业率情况。泰国2022年3月失业率为1.53%，新加坡2022年3月失业率为2.2%，越南为2.46%。这三个国家是东南亚表现最佳的，也就是说完全是充分就业的节奏，只要劳动者有意愿工作，随时可以轻松找到一份工。

马来西亚2022年三月失业率是4.10，印尼则是5.83%。菲律宾在2020年遭遇了失业潮，大量落后产能的“灰色产业”倒闭关门、旅游业停摆、封城导致各种工农制造业业完全处于停滞状态，失业率也在2020年高达8.74%，创下1997年亚洲金融风暴以来的最高值。而2021虽然有复苏，但是失业率依然有6.6%。2022年3月趁着第一季度8.3%的经济增长率，就业情况明显有了巨大的改善，失业率降低到5.8%，可能比起其他东南亚国家不算啥，但是从他国内数据来看，近二十年来第一次有外流劳动力大量回流的情况，这一点确实出乎意料。



菲律宾一直奉行出口会说英语的高素质外劳政策，外国劳工的海外汇款一度占了国家GPD 20%。现在却出现了大量劳动力回流，说明整个国家经济、就业形势有了不一样的风气。
随着5月23日在东京美国总统拜登宣布启动印太经济框架。整个东南亚几乎都加入了这场供应链转移的大事业当中。咱们在重磅炸弹，正在撼动整个东南亚有详细解读，欢迎收看、复习。

那么不仅是本就有突出优势的服务业，制造业、金融等行业陆续会有非常多外企迁入。因为菲律宾不仅是人口大国，更是英语人口大国，接受过义务教育的年轻人基本上都能读写说英语。比如汽车半导体巨头安森美就在上个月将整个亚洲区总部和研发、客服中心从上海迁移到了新加坡和马尼拉。安森美迁出上海迁往东南亚，“润”了。折射出下一个十年产业趋势。

华人和东南亚自古以来就是整体

其实不只是菲律宾，整个东南亚对制造业领域的高级技工基本上处于求贤若渴的一个态度。对贸易和国际金融领域的精英人才也是极度需求的。趁着印太经济框架的东风，以及全球复苏乏力的窘境。菲律宾很多跨国公司都已经开始在全球范围内大规模招聘，招贤纳士。不仅是国内前“互联网”大厂员工，可以无缝移植到菲律宾乃至东南亚的互联网企业中，因为大部分都是借鉴和复刻中国互联网的成熟、成功经验。那些经验丰富的营销和商务谈判、会计、报关员、国际贸易类的律师、跨境结算和金融精英等都是未来10年菲律宾经济起飞中的刚需。

虽然菲律宾本地员工工资水平低，但是对于有双语甚至多语言背景的外国雇员，工资水平与国内相差不大，福利待遇和生活水准可能会多少更高一些。当然这一切都在改变中，未来本地接受过良好教育的员工工资添一个0不是梦。
机会与风险并存

其实还是那句话，不是没能力，主要没机会。机会来了想穷都难。这句话适合过去20年错失国际分工的东南亚，当然也适合供应链迁移，马上面临产业转型的国家。此处不留爷自有留爷处，如果你英语底子不错，有长期英文环境的工作经验，按照现在菲律宾乃至于整个东南亚的需求而言，找一份类似中国大城市的体面工作并不难。

当然有机遇就有风险，毕竟是在异国他乡，如果适应能力不足或者是没有一技之长，或者你的一技之长更偏向于蓝领，那我推荐更适合去西方发达国家找机会。一个人在国外打拼的辛酸相信观众老爷们比我懂。

19世纪举家前往南洋谋生的华人家庭

当然菲律宾的工作环境以及外国双语工作者的住房、福利待遇肯定是很好的。据我有限的经验而言，菲律宾核心地段CBD的治安都不错，公寓大多都配有健身房和游泳池，节假日也基本保持良好的公共假期。整体居住成本不能说低但是绝对不算太高。马尼拉更是全世界美食最全的都会区之一，其实菲律宾吃的没有网传那么不堪，如果大家有兴趣，欢迎点赞留言，哪天给大家全视角一期菲律宾的10大美食和背后悠久的文化。

并且国内大都市已经陷入了房价“XX螺旋”，属实是旱的旱死涝的涝死。大A长期3000点，15年还在坚守3000点……而菲律宾属于房地产价格和股市即将步入狂暴大牛市的前夜。尤其是经历了疫情的价格下跌，目前正处于价格洼地当中。目测这一轮东南亚房地产、股市牛市还将持续20年正循环。很大概率超乎你我想象。正所谓“十年打工还是工，一夜梭哈住皇宫！”开个玩笑，工作当然是为了挣钱养家，但是储蓄与再投资的确是让人能够有丰裕资产成功退休的一大保障。在菲律宾至少能让人看到“复利”增长的一点希望吧。

海外生活多艰辛，但是从大明朝开始就不断有华人下南洋谋生、定居。是咱大明不好？还是外国月亮圆？其实都不是，人就是追逐机会的物种。就目前情况而言，即将迎来第四波“下南洋”浪潮。人才、资本、资源、财富总是随着繁荣和自由贸易流动。本来就没有什么永恒的繁荣。但是作为时代浪潮中的个体自然还是要仔细斟酌。

下南洋

我也仅仅是一家之言，毕竟每个人都拥有自己的人生目标。不论如何，不论看这篇文章的你身在何处，都希望大家的朝着自己的标杆直跑。如果找工作也要多看多了解，谨防遭遇诈骗。希望在疫情复苏的2022年，大家都能收获满满！海外谋生不易，如何找到合适的工作、签证、租房等等都是需要面对的问题，不过如果你心意已决，我这里祝勇敢的你好运。

但是不论你怎么选，请遵守国家“非必要，不出境”相关政策法规哟。



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