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2025年菲律宾假期与薪资计算指南:假期工资怎么算?注意事项来了!



2025年的假期安排已经新鲜发布!无论您是公司老板还是自由职业者,这份实用的假期攻略都与您的生活息息相关。

我们为您整理了详细的假期日历、薪资计算方式以及注意事项,赶快一起了解吧!

法定节假日 Regular Holidays(需支付全薪):

新年(New Year's Day):1月1日(星期三)

勇士日(Araw ng Kagitingan):4月9日(星期三)

圣周四(Maundy Thursday):4月17日

耶稣受难日(Good Friday):4月18日

劳动节(Labor Day):5月1日(星期四)

独立日(Independence Day):6月12日(星期四)

国家英雄日(National Heroes Day):8月25日(8月最后一个星期一)

博尼法西奥日(Bonifacio Day):11月30日(星期日)

圣诞节(Christmas Day):12月25日(星期四)

黎刹日(Rizal Day):12月30日(星期二)

特别非工作假期(Special Non-Working Days):

春节(Chinese New Year):1月29日(星期三)

黑色星期六(Black Saturday):4月19日

尼诺阿基诺日(Ninoy Aquino Day):8月21日(星期四)

万圣节前夜(Halloween):10月31日(星期五)

万圣节(All Saints' Day):11月1日(星期六)

圣母无染原罪日(Immaculate Conception of the Blessed Virgin Mary):12月8日(星期一)

圣诞节前夜(Christmas Eve):12月24日(星期三)

年末日(New Year's Eve):12月31日(星期三)

特别工作日(Special Working Days):

人民力量革命纪念日(EDSA People Power

Revolution Anniversary):2月25日(星期二)

开斋节与宰牲节(Eid'l Fitr and Eid'l Adha)
具体日期将由国家穆斯林委员会另行通知

假期工资算法:

1.法定节假日(Regular Holidays):
      • 如果在假期休假:正常工作日工资的      100%。
      • 如果假期上班:正常工资      +200%,即      3倍工资。

2.特别非工作假期(Special Non-Working Days):
      • 如果休假:原则上 无工资,除非雇员与雇主有特别约定。
      • 如果上班:正常工资+30%。

3.特别工作日(Special Working Days):
      • 正常工作,按100%工资 发放,无额外补贴。

注意:

如果某个假期正好与周末重叠,周末的加班费计算不变。

TIPS

未上班但享有带薪假期的条件:
雇员需在假期前后一天正常上班,否则可能无法享受假期薪资。

TIPS

临时工或合同工:

通常仅在合同约定下才能享有带薪假期。

假期是放松身心、与家人共度温馨时光的绝佳机会。不论是在家陪伴亲人,还是外出旅行,记得提前规划好假期预算,保障自己的合法权益!

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